BS-2023-22779: En krones lønstigning
| Instans | Højesteret |
|---|---|
| Afsagt | 2024-01-18 |
| Opmand | Jens Peter Christensen, Michael Rekling, Kurt Rasmussen, Ole Hasselgaard, Søren Højgaard Mørup |
| Virksomhed | Appelindstævnte A/S |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Delvist medhold
Godtgørelse: 50.000 kr.
Resumé
En gravid medarbejder fik sine barselsvilkår forringet, efter hun havde oplyst om sin graviditet, idet virksomheden ændrede henvisningen til Industriens Overenskomst til alene … (fortsættes)
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om det er en betingelse for at få tilkendt godtgørelse efter ligebehandlingslovens § 16, stk. 2, jf. § 9, at lønmodtageren er fratrådt sin stilling.
Udfald
Højesteret fastslog, at fratræden ikke er en betingelse for godtgørelse efter ligebehandlingsloven.
Analyse
Højesteret lagde afgørende vægt på en ordlyds-, forarbejde- og formålsfortolkning af ligebehandlingslovens §§ 9 og 16, stk. 2, og fastslog, at bestemmelserne dækker afskedigelse, hertil sidestillede ændringer og anden mindre gunstig behandling generelt.
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om Appellant havde krav på godtgørelse for den konkrete ændring af hendes barselsvilkår, og med hvilket beløb godtgørelsen skulle fastsættes.
Udfald
Godtgørelse på 50.000 kr. tilkendt.
Analyse
Højesteret lagde afgørende vægt på, at ændringen skete kort efter, Appellant havde gjort sine barselsrettigheder gældende, og fandt herefter, at forringelsen var »ikke uvæsentlig«.
Juridiske begreber
- diskriminationsbeskyttelse
- formålsfortolkning
- godtgørelse for ikke-økonomisk skade
- omvendt bevisbyrde
- proportionalitet i godtgørelsesudmåling
- passivitet
Behandlet i vidensbasen
- Arbejdsvilkår, forfremmelse og uddannelse: forskelsbehandling under ansættelsen
- Beskyttelse under graviditet, barsel og orlov
- Godtgørelse ved forskelsbehandling: udmåling efter forskelsbehandlings-, ligebehandlings- og ligelønsloven
- Handicap, graviditet og ligeløn
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.