Den modne kvinde — Ligebehandlingsnævnet 2016

InstansLigebehandlingsnævnet
SagstypeIkke relevant

Udfald: Delvist medhold

Resumé

Sagen angik, om en tøjbutiks stillingsannonce, der søgte en »moden kvinde«, … (fortsættes)

Ligeløn og forskelsbehandling

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om en stillingsannonce, der søgte en »moden kvinde« som butiksassistent, var i strid med ligebehandlingslovens annonceringsforbud.

Udfald

Kønsspecifik stillingsannonce var i strid med ligebehandlingsloven — klager fik medhold.

Analyse

Nævnet tog udgangspunkt i annonceringsbestemmelsen, hvorefter det ikke må angives, at der til ansættelse søges eller foretrækkes personer af et bestemt køn. Annoncen søgte udtrykkeligt efter »en moden kvinde«. Derfor var annoncen i strid med ligebehandlingsloven. Indklagedes forklaring om, at formuleringen var en fejl, og at ansøgninger blev vurderet efter faglige kvalifikationer, førte ikke til et andet resultat.

Ligeløn og forskelsbehandling

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om klager havde krav på godtgørelse for overtrædelsen af ligebehandlingslovens annonceringsforbud.

Udfald

Godtgørelse afvist — klager blev ikke tilkendt godtgørelse.

Analyse

Nævnet fastslog først, at annoncen var ulovlig, men adskilte dette spørgsmål fra spørgsmålet om godtgørelse. Klager havde ikke søgt stillingen. Nævnet lagde desuden vægt på, at bestemmelsen i ligebehandlingsloven om godtgørelse ikke omfatter overtrædelse af annonceringsforbuddet. På den baggrund blev der ikke tilkendt godtgørelse. Klagerens ønske om kompensation kunne derfor ikke føre til et økonomisk krav.

Juridiske begreber

Behandlet i vidensbasen

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.