LBN-2018-3349: Garderobepige-opslaget

InstansLigebehandlingsnævnet
SagstypeIkke relevant

Udfald: Lønmodtager medhold

Godtgørelse: 5.000 kr.

Resumé

Sagen angik et Facebook-opslag, hvor en natklub søgte garderobepiger og værtinder, … (fortsættes)

Ligeløn og forskelsbehandling

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om natklubbens annoncering efter garderobepiger og værtinder var i strid med ligebehandlingslovens forbud mod annoncering efter personer af et bestemt køn.

Udfald

Kønsbestemt annoncering — medhold

Analyse

Nævnet tog udgangspunkt i, at ligebehandlingsloven forbyder annoncering, hvor der søges eller foretrækkes personer af et bestemt køn. Annoncens betegnelser »garderobepiger« og »værtinder« blev anset for kønsbestemte. For »værtinde« lagde nævnet særligt vægt på, at betegnelsen ikke henviste til en specifik jobfunktion, men havde en bredere betydning og sigtede til opgaver udført af kvinder.

Ligeløn og forskelsbehandling

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om klageren blev udsat for forskelsbehandling på grund af køn ved ikke at komme i betragtning til stillingen som garderobepige.

Udfald

Forskelsbehandling ved ikke at komme i betragtning til stillingen — medhold og godtgørelse på 5.000 kr.

Analyse

Klagerens henvendelse til natklubben og svaret om, at der kun var piger i garderoben, var tilstrækkeligt til at skabe en formodning om kønsbetinget forskelsbehandling. Nævnet fastslog herefter udtrykkeligt, at bevisbyrden påhvilede natklubben. Natklubben besvarede ikke nævnets henvendelser og fremlagde derfor ikke oplysninger, der kunne afkræfte formodningen.

Juridiske begreber

Behandlet i vidensbasen

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.