LBN-2020-55766: Den administrative omplacering

InstansLigebehandlingsnævnet
SagstypeIkke relevant

Udfald: Arbejdsgiver medhold

Resumé

Sagen angik, om en kommune havde forskelsbehandlet en ansøger med Aspergers og ADHD ved at afslå hans ansøgning til … (fortsættes)

Ligeløn og forskelsbehandling

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om kommunen forskelsbehandlede klager på grund af handicap ved at afslå hans ansøgning til stillingen som beskæftigelseskonsulent og i stedet tilbyde ham en stilling som beskæftigelsesassistent.

Princip

Efter forskelsbehandlingslovens § 2 a skal arbejdsgiveren træffe hensigtsmæssige

Generalisering

Tilpasningsforpligtelsen indebærer ikke en pligt til at ansætte en

Analyse

Nævnet fastslog først, at klagers varige Aspergers og ADHD medførte sådanne funktionsbegrænsninger, at han havde et handicap i lovens forstand. Da kommunen begrundede afslaget med retorik og adfærd

Afgrænsning

Princippet indebærer ikke, at en arbejdsgiver frit kan afvise en ansøger med handicap med

Udfald

Afslag på stillingen som beskæftigelseskonsulent var ikke i strid med forskelsbehandlingsloven

Proces og kompetence

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om Ligebehandlingsnævnet kunne tage stilling til klagers påstande om forskelsbehandling, chikane og repressalier under hans efterfølgende ansættelse som beskæftigelsesassistent.

Princip

Ligebehandlingsnævnet skal afvise en klage, når afgørelsen af de

Generalisering

Et administrativt klagenævn kan afvise en sag, når de afgørende

Analyse

Nævnet konstaterede, at parterne havde forskellige opfattelser af både de foretagne tilpasninger og den løbende dialog på arbejdspladsen. Disse spørgsmål var afgørende for vurderingen af, om klager

Afgrænsning

Afvisning er relevant, når de centrale faktiske spørgsmål ikke kan afklares på

Udfald

Klagen over forskelsbehandling, chikane og repressalier under ansættelsen som beskæftigelsesassistent blev afvist

Juridiske begreber

Behandlet i vidensbasen

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.