TN-2020-15: Det modregnede forskud

InstansTvistighedsnævnet
Afsagt2020-12-07
OpmandIda Skouvig
FagforeningDansk Metalarbejderforbund
VirksomhedB
OverenskomstIndustriens Overenskomst
SagstypeIkke relevant

Udfald: Lønmodtager medhold

Efterbetaling: 59.469 kr.

Resumé

En udlært køletekniker krævede manglende fritvalgsbidrag, pension og en tilbageholdt lønandel fra sin tidligere praktikvirksomhed, der ikke … (fortsættes)

Løn- og pensionskrav

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om eleven har krav på efterbetaling af pension med 12 % og indbetaling til fritvalgskonto efter den kollektive overenskomst inden for uddannelsesområdet.

Princip

En praktikvirksomhed, der ikke er omfattet af overenskomsten, skal efter

Generalisering

Når lovgivningen fastsætter den kollektive overenskomst som

Analyse

Nævnet lagde afgørende vægt på, at overenskomsten via erhvervsuddannelseslovens § 55, stk. 2, udgør minimumsnormen for elevens løn, uanset at virksomheden hverken var medlem af en overenskomstbærende

Afgrænsning

Princippet forudsætter, at der foreligger en uddannelsesaftale omfattet af erhvervsuddannelsesloven, hvor lovens § 55

Udfald

Fuldt medhold — pension 40.164,42 kr. og fritvalg 15.805 kr. tilkendt

Løn- og pensionskrav

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om virksomheden var berettiget til at modregne 3.500 kr. i elevens sidste løn.

Princip

En praktikvirksomhed kan ikke modregne et påstået tilgodehavende i

Generalisering

Modregning i løn forudsætter et modkrav, hvis eksistens kan lægges

Analyse

Nævnet afgjorde spørgsmålet kortfattet med den begrundelse, at der »intet grundlag er for at antage, at virksomheden har været berettiget til at modregne et beløb på 3.500

Afgrænsning

Afgørelsen udelukker ikke modregning, hvor arbejdsgiveren kan godtgøre et klart og forfaldent modkrav

Udfald

Modregning tilsidesat — 3.500 kr. tilkendt

Juridiske begreber

Behandlet i vidensbasen

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.