TN-2021-45: Lærlingen i krybekælderen
| Instans | Tvistighedsnævnet |
|---|---|
| Afsagt | 2022-03-30 |
| Opmand | Ida Skouvig |
| Fagforening | Blik- og Rørarbejderforbundet |
| Arbejdsgiverorg. | TEKNIQ Arbejdsgiverne |
| Virksomhed | B |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Godtgørelse: 40.000 kr.
Resumé
Sagen angik, om en VVS-virksomhed berettiget kunne ophæve en lærlings uddannelsesaftale under henvisning til grov misligholdelse, fordi lærlingen … (fortsættes)
Bortvisning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om virksomhedens ophævelse af uddannelsesaftalen med henvisning til grov misligholdelse var berettiget, og om lærlingen som følge heraf har krav på godtgørelse for mistet uddannelsesgode.
Udfald
Ophævelsen uberettiget — godtgørelse for mistet uddannelsesgode på 40.000 kr. tilkendt
Analyse
Nævnet slår først den strukturelle ramme fast: en uddannelsesaftale er efter prøvetiden uopsigelig og kan alene ophæves efter erhvervsuddannelseslovens § 61. Bevisbyrden placeres udtrykkeligt hos virksomheden, fordi det er den, der har hævet under henvisning til grov misligholdelse.
Juridiske begreber
- bevisbyrde
- væsentlig misligholdelse
- bristede forudsætninger
- proportionalitet
- oplæringsforpligtelse
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.