FV-2015-115: Den forsvundne protestskrivelse
| Instans | Faglig Voldgift |
|---|---|
| Afsagt | 2016-09-02 |
| Opmand | Lars Hjortnæs |
| Fagforening | Dansk Journalistforbund |
| Virksomhed | FOA |
| Overenskomst | Overenskomsten mellem FOA og Arbejdspladsklubben Klub 3 i 1 |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik, om FOA's opsigelse af en redaktionschef på fagbladet FOA var urimelig og usaglig efter overenskomstens § 29, efter … (fortsættes)
Afskedigelse
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om FOA's opsigelse af A den 23. marts 2015 var urimelig og ikke sagligt begrundet, og om A derfor har krav på godtgørelse efter overenskomstens § 29.
Udfald
FOA frifundet - opsigelsen anset for saglig, ingen godtgørelse tilkendt
Analyse
Opmanden lagde afgørende vægt på, at A havde handlet illoyalt ved ikke at orientere chefredaktøren, så snart han fik kendskab til, at den citerede protestskrivelse ikke fandtes, idet det ikke tilkom ham selv at vurdere behovet for orientering (»det kunne under de foreliggende omstændigheder ikke tilkomme A at vurdere«).
Juridiske begreber
- loyalitetspligt
- saglighedskrav ved opsigelse
- proportionalitet
- betroet stilling
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.