AR-2023-1698: SOSU-hjælperens glemte pension
| Instans | Arbejdsretten |
|---|---|
| Afsagt | 2024-06-07 |
| Opmand | Kristian Korfits Nielsen |
| Fagforening | FOA - Fag og Arbejde |
| Arbejdsgiverorg. | KA Pleje |
| Virksomhed | [virksomhed1] ApS |
| Overenskomst | Overenskomsten mellem KA Pleje og FOA |
| Sagstype | Arbejdsgiverbrud |
Udfald: Lønmodtager medhold
Efterbetaling og bod: 28.249 kr.
Resumé
Sagen angik, om en SOSU-hjælpers krav på manglende pensionsindbetaling for januar-november 2017 var forældet, uanset at … (fortsættes)
Løn- og pensionskrav
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om lønmodtagerens krav på manglende pensionsindbetaling for perioden januar til november 2017 var forældet, eller om forældelsesfristen var suspenderet på grund af utilregnelig uvidenhed.
Princip
Et lønmodtagerkrav på pension kan suspenderes efter forældelseslovens § 4, stk. 2, jf.
Generalisering
Forældelsesfristen for et lønkrav suspenderes ved lønmodtagerens utilregnelige uvidenhed
Analyse
Arbejdsretten lagde afgørende vægt på, at arbejdsgiveren havde en klar pligt til at indbetale pension efter overenskomsten og ansættelseskontrakten, og at lønmodtageren derfor havde en berettiget
Afgrænsning
Suspensionen gælder ikke, hvis lønmodtageren har haft konkrete holdepunkter for at undersøge
Udfald
Pensionskravet på 23.248,92 kr. anses ikke for forældet — medhold til klager
Løn- og pensionskrav
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om kravet på forrentning af det suspenderede pensionskrav er forældet, selvom renter i øvrigt er undergivet en kortere forældelsesfrist end pensionskravet.
Princip
Et rentekrav, der er accessorisk til et hovedkrav, følger
Generalisering
Når et hovedkrav er suspenderet i forældelsesmæssig henseende
Analyse
Arbejdsretten fastslog kort og uden nærmere uddybning, at rentekravet fulgte pensionskravets forældelsesmæssige skæbne, fordi rentekravet var accessorisk hertil.
Afgrænsning
Princippet om accessorisk suspension gælder kun, når rentekravet reelt
Udfald
Rentekravet anses ikke for forældet — medhold til klager
Løn- og pensionskrav
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om arbejdsgiveren har begået overenskomstbrud ved den manglende pensionsindbetaling, der bør sanktioneres med bod.
Princip
En arbejdsgiver, der uden undskyldelige forhold undlader at indbetale
Generalisering
Manglende opfyldelse af en overenskomstmæssig betalingsforpligtelse
Analyse
Retten lagde til grund, at den manglende pensionsindbetaling beroede på virksomhedens fejl, og at der ikke var oplysninger om undskyldelige forhold, hvorfor bod var forskyldt.
Afgrænsning
Bod forudsætter, at der ikke foreligger undskyldelige omstændigheder
Udfald
Bod på 5.000 kr. pålagt, svarende til ca. 20 % af det manglende beløb — lavere end klagers primære påstand
Juridiske begreber
- forældelse
- suspension
- god tro
- bevisbyrde
- accessorietet
- overenskomstbrud
- bod
- undskyldelige forhold
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.