Asiatiske statistbørn-sagen — Ligebehandlingsnævnet 2011
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik, om det var i strid med forskelsbehandlingslovens § 5 om annoncering at søge efter asiatiske børn til at medvirke som … (fortsættes)
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om indklagede 2 (produktionsselskabet) kan anses for at have annonceret i strid med forskelsbehandlingsloven, når det var indklagede 3 (castingfirmaet), der stod for den konkrete rekruttering og annoncering af statister.
Princip
En virksomhed, der har overladt den konkrete rekruttering og
Generalisering
Ansvar for overtrædelse af et annonceringsforbud i
Analyse
Nævnet lagde afgørende vægt på, at det var indklagede 3, der stod for den konkrete rekruttering og annoncering, mens indklagede 2 alene havde overladt opgaven til denne underleverandør (»Indklagede 2
Afgrænsning
Princippet gælder kun, når opdragsgiveren rent faktisk har overladt den konkrete annoncering til en selvstændig
Udfald
Indklagede 2 frifundet - ikke fundet at have annonceret i strid med loven
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om det var i strid med forskelsbehandlingslovens § 5 om annoncering, at indklagede 3 (castingfirmaet) søgte efter asiatiske børn til at medvirke som statister i to scener i en tv-komedieserie, uden at der var søgt dispensation.
Princip
Forskelsbehandlingslovens § 5's forbud mod diskriminerende annoncering gælder alene
Generalisering
Et lovbestemt forbud mod diskriminerende annoncering, der efter forarbejderne
Analyse
Nævnets afgørende begrundelse var, at forskelsbehandlingslovens § 5 efter forarbejderne alene gælder annoncering efter arbejdskraft eller i forbindelse med erhvervsuddannelse (»Efter forarbejderne
Afgrænsning
Afgrænsningen gælder kun søgning efter statister til brug for teater-, film- og tv-produktioner, hvor karakteristikken er en del af det
Udfald
Indklagede 3 frifundet - annoncering efter asiatiske børn til statistroller ikke i strid med forskelsbehandlingslovens § 5
Juridiske begreber
- ansvarssubjekt
- delegation af opgaver
- lovens anvendelsesområde
- ytringsfrihed
- kunstnerisk frihed
- forbud mod diskriminerende annoncering
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.