AFSK-2020-857: Nettekniker-stillingen
| Instans | Afskedigelsesnævnet |
|---|---|
| Afsagt | 2021-04-28 |
| Opmand | Lars Hjortnæs |
| Fagforening | 3F |
| Arbejdsgiverorg. | DIO I |
| Virksomhed | Ørsted Sales & Distribution A/S |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Godtgørelse: 300.000 kr.
Resumé
En 65-årig tekniker med knap 43 års anciennitet blev opsagt på grund af arbejdsmangel i forbindelse med … (fortsættes)
Afskedigelse
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om opsigelsen af A, der havde 42 år og 9 måneders anciennitet, var usaglig, fordi virksomheden ikke havde løftet den skærpede bevisbyrde efter 25-års-reglen for at undgå opsigelse, herunder ved omplacering til en ledig stilling som nettekniker.
Udfald
Opsigelsen fundet usaglig; godtgørelse på 300.000 kr. tilkendt
Analyse
Opmanden lagde afgørende vægt på, at virksomhedens vurdering af, at A ville have brug for 6-9 måneders oplæring til nettekniker-stillingen, først blev foretaget efter sagens anlæg og ikke forud for opsigelsen (»denne vurdering ikke blev foretaget forud for opsigelsen, men først efter, at denne sag er rejst«).
Juridiske begreber
- bevisbyrde
- saglighedskrav ved afskedigelse
- omplaceringspligt
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.