LBN-2021-14763: Operatørens nattevagter
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Godtgørelse: 510.000 kr.
Resumé
Sagen angik, om en operatør havde et handicap efter forskelsbehandlingsloven, og om hans afskedigelse var i … (fortsættes)
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om klageren på tidspunktet for afskedigelsen havde et handicap i forskelsbehandlingslovens forstand.
Udfald
Handicap i forskelsbehandlingslovens forstand — fastslået
Analyse
Nævnet tog udgangspunkt i, at handicapbegrebet omfatter langvarige begrænsninger, som i samspil med barrierer kan hindre deltagelse i arbejdslivet på lige vilkår. Klagerens begrænsninger havde ikke på afskedigelsestidspunktet varet så længe, at langvarigheden kunne konstateres direkte. Nævnet fandt derfor, at vurderingen måtte bero på en prognose.
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om afskedigelsen af klageren var i strid med forbuddet mod forskelsbehandling på grund af handicap, herunder om arbejdsgiveren havde opfyldt sin tilpasningsforpligtelse.
Udfald
Afskedigelse i strid med forskelsbehandlingsloven — klageren fik medhold
Analyse
Nævnet fandt, at afskedigelsesgrundene gav anledning til at formode, at klageren var blevet forskelsbehandlet på grund af sit handicap. Arbejdsgiveren bar herefter bevisbyrden for, at ligebehandlingsprincippet ikke var krænket, herunder at tilpasningsforpligtelsen efter forskelsbehandlingslovens § 2 a var opfyldt.
Juridiske begreber
- handicapbegrebet
- langvarighedskravet
- lægelig prognose
- delt bevisbyrde
- forbuddet mod forskelsbehandling
- tilpasningsforpligtelsen
- proportionalitetsvurdering
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.