LBN-2024-7654: Den afviste kok
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Afvist uden realitetsbehandling
Resumé
Sagen angik, om en russiskfødt kok blev udsat for forskelsbehandling, chikane og repressalier på … (fortsættes)
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om klager blev udsat for direkte eller indirekte forskelsbehandling på grund af national oprindelse i forbindelse med sin afskedigelse og sine arbejdsvilkår.
Udfald
Påstand om forskelsbehandling på grund af national oprindelse — afvist
Analyse
Nævnet anvendte forskelsbehandlingslovens regler om direkte og indirekte forskelsbehandling samt delt bevisbyrde. Det afgørende var, at klager ikke havde påvist faktiske omstændigheder, som gav anledning til at formode, at hans nationale oprindelse havde spillet en rolle.
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om klager blev udsat for chikane på grund af national oprindelse under sin ansættelse.
Udfald
Påstand om chikane på grund af national oprindelse — afvist
Analyse
Nævnet gengav lovens definition af chikane som forskelsbehandling, når uønsket optræden på grund af national oprindelse krænker værdigheden eller skaber et belastende arbejdsmiljø. Klager henviste til mobning, dårligt psykisk arbejdsmiljø og arbejdsopgaver, men nævnet fandt ikke, at oplysningerne gav anledning til at formode, at forholdene skyldtes national oprindelse.
Afskedigelse
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om klager blev udsat for repressalier på grund af sine henvendelser om den påståede forskelsbehandling og chikane.
Udfald
Påstand om repressalier i forbindelse med afskedigelsen — afvist
Analyse
Nævnet behandlede afskedigelsen som den påståede repressalie for klagers henvendelser om forskelsbehandling og chikane. Det afgørende var, at klager ikke havde påvist faktiske omstændigheder, som gav anledning til at formode, at afskedigelsen var udløst af et krav om ligebehandling. Klagerens tidsmæssige sammenkædning mellem henvendelserne og afskedigelsen var derfor ikke tilstrækkelig efter nævnets vurdering.
Juridiske begreber
- ligebehandlingsprincippet
- delt bevisbyrde
- direkte forskelsbehandling
- indirekte forskelsbehandling
- chikane
- krænkelse af værdighed
- repressaliebeskyttelse
- årsagssammenhæng
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.