TN-2020-39: Den svimle lægesekretærelev
| Instans | Tvistighedsnævnet |
|---|---|
| Afsagt | 2021-10-19 |
| Opmand | Ida Skouvig |
| Fagforening | HK Kommunal |
| Virksomhed | B |
| Overenskomst | Overenskomsten for lægesekretærer m.fl. mellem RLTN og HK Kommunal |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Delvist medhold
Godtgørelse: 53.000 kr.
Resumé
Sagen angik en lægesekretærelev, hvis uddannelsesaftale blev ophævet af hospitalet under en længerevarende sygemelding med henvisning til bristede … (fortsættes)
Uddannelsesaftale
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om arbejdsgiverens ophævelse af uddannelsesaftalen som følge af elevens sygefravær var berettiget efter erhvervsuddannelseslovens § 61, stk. 2, om bristede forudsætninger.
Princip
En praktikvirksomhed, der hæver en uddannelsesaftale efter erhvervsuddannelseslovens § 61
Generalisering
Den part, der hæver en uddannelsesaftale under henvisning til bristede
Analyse
Nævnet placerer udtrykkeligt bevisbyrden hos arbejdsgiveren (»B har derfor bevisbyrden for, at betingelserne for at hæve var opfyldt«) og finder den ikke løftet. Flertallet på 3 voterende lægger
Afgrænsning
Princippet gælder, hvor arbejdsgiveren ikke kan dokumentere manglende opfyldelse af læringsmål, og hvor det forventede sygefravær er af overskuelig varighed med udsigt
Udfald
Ophævelsen anset for uberettiget efter erhvervsuddannelsesloven — godtgørelse på 53.000 kr.
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om ophævelsen af uddannelsesaftalen var i strid med forskelsbehandlingsloven som følge af elevens påberåbte handicap.
Princip
Den, der påberåber sig beskyttelse efter forskelsbehandlingsloven, har bevisbyrden for, at
Generalisering
Handicapbeskyttelse forudsætter, at den beskyttelsessøgende beviser en lægeligt diagnosticeret
Analyse
Nævnet opstiller først handicapdefinitionen og fastslår udtrykkeligt, at eleven bærer bevisbyrden for, at hun havde et handicap på ophævelsestidspunktet. Flertallet på 3 voterende finder bevisbyrden
Afgrænsning
Princippet gælder, hvor der ikke foreligger en endelig lægelig diagnose eller dokumentation for funktionsbegrænsningens omfang og varighed. Foreligger sådan dokumentation, kan
Udfald
Ophævelsen ikke anset for foretaget i strid med forskelsbehandlingsloven — ingen godtgørelse
Juridiske begreber
- bristede forudsætninger
- bevisbyrde
- proportionalitet
- kontraktophævelse
- handicapbegrebet
- tilpasningsforpligtelse
- forskelsbehandling
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.