TN-2021-16: Den lukkede elektrikervirksomhed
| Instans | Tvistighedsnævnet |
|---|---|
| Afsagt | 2021-11-25 |
| Opmand | Ida Skouvig |
| Fagforening | Dansk El-Forbund |
| Virksomhed | B |
| Overenskomst | Elektrikeroverenskomsten |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Efterbetaling og godtgørelse: 153.596 kr.
Resumé
En voksenelev under uddannelsesaftale som elektriker krævede efterbetaling af løn, feriegodtgørelse, fritvalg og pension samt godtgørelse for uberettiget ophævelse af … (fortsættes)
Løn- og pensionskrav
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om eleven har krav på efterbetaling af løn, feriegodtgørelse, fritvalgsbetaling og pension, og hvordan pensionsbidraget skal beregnes.
Princip
En praktikvirksomhed kan ikke med frigørende virkning udbetale elevens eget
Generalisering
En arbejdsgiver frigøres ikke fra pensionsforpligtelsen ved at udbetale
Analyse
Nævnet lagde elevens bilagsopgjorte krav til grund, da virksomheden ikke udtalte sig, og fandt kravet opgjort i overensstemmelse med den kollektive overenskomst inden for uddannelsesområdet (»kravet
Afgrænsning
Todelingen af pensionsberegningen forudsætter, at der faktisk er udbetalt løn uden pensionsindbetaling; er hele kravet et
Udfald
Efterbetaling tilkendt med 100.596,31 kr. (nedsat fra påstået 103.841,76 kr. som følge af pensionsberegningen)
Uddannelsesaftale
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om virksomhedens ophævelse af uddannelsesaftalen med henvisning til lukning var berettiget, og om eleven har krav på godtgørelse.
Princip
Nødvendig lukning af praktikvirksomheden er en risiko, virksomheden selv bærer
Generalisering
Forhold der ligger inden for en aftaleparts egen risikosfære — såsom
Analyse
Nævnet afgjorde spørgsmålet på et rent risikofordelingsprincip: lukning ligger i virksomhedens egen sfære og kan derfor ikke udgøre en bristet forudsætning. Da de indklagede ikke udtalte sig, forelå
Afgrænsning
Princippet angår ophævelse begrundet i virksomhedens egne forhold; foreligger der andre, dokumenterede ophævelsesgrunde — fx
Udfald
Ophævelsen uberettiget — godtgørelse på 53.000 kr. tilkendt
Juridiske begreber
- frigørende betaling
- mindstebetalingsprincippet
- bevissikring ved manglende dokumentation
- bristede forudsætninger
- risikofordeling
- uopsigelighed
Behandlet i vidensbasen
- Bristede forudsætninger ved uddannelsesaftale
- Pension i elevforhold — indbetaling, frigørende virkning og hæftelsen for eget bidrag
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.