TN-2024-15: Det dårlige knæ
| Instans | Tvistighedsnævnet |
|---|---|
| Afsagt | 2024-12-17 |
| Opmand | Ida Skouvig |
| Fagforening | Fødevareforbundet NNF |
| Arbejdsgiverorg. | DI Overenskomst I |
| Virksomhed | B |
| Overenskomst | Overenskomst mellem Fødevareforbundet NNF og DI Overenskomst I gældende for slagteområdet |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Godtgørelse: 53.000 kr.
Resumé
Sagen angik, om en virksomhed berettiget kunne ophæve en voksenelevs uddannelsesaftale på grund af meget … (fortsættes)
Andet
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om virksomheden var berettiget til at ophæve uddannelsesaftalen med en voksenelev på grund af elevens omfattende sygefravær.
Udfald
Ophævelsen uberettiget — godtgørelse på 53.000 kr. tilkendt
Analyse
Nævnets flertal placerer indledningsvis bevisbyrden hos den ophævende virksomhed (»B har derfor bevisbyrden for, at ophævelsen var berettiget«) og fastslår, at aftalen efter prøvetiden kun kan bringes til ophør efter § 61. Da fraværet ubestridt var sygdomsbetinget og dermed lovligt, blev spørgsmålet, om det udgjorde en bristet væsentlig forudsætning.
Juridiske begreber
- bristede forudsætninger
- bevisbyrde
- væsentlig misligholdelse
- proportionalitet
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.