FV-2010-182: Kompetencetrin-sagen
| Instans | Faglig Voldgift |
|---|---|
| Afsagt | 2011-04-27 |
| Opmand | Per Sørensen |
| Fagforening | Fødevareforbundet NNF |
| Arbejdsgiverorg. | DI Overenskomst I |
| Virksomhed | Lantmännen Unibake Denmark A/S |
| Overenskomst | Den Fødevareindustrielle Overenskomst |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik, om lokalaftaler om kompetencetrin-tillæg på fem af Lantmännen Unibake Denmark A/S' fabrikker havde en sådan tilknytning til Den fødevareindustrielle overenskomst, … (fortsættes)
Overenskomstfortolkning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om lokalaftalerne om kompetencetrin-tillæg på virksomhedens fabrikker havde en sådan tilknytning til Den fødevareindustrielle overenskomst, at de alene kunne opsiges sammen med overenskomsten.
Princip
Lokalaftaler om produktivitetsfremmende lønsystemer, jf. § 70 i Den
Generalisering
Lokalaftaler indgået sideløbende med en overenskomst bevarer deres
Analyse
Opmanden fremhævede, at overenskomsten er en normallønsoverenskomst, og at der kræves »særlige holdepunkter« for at anse lokalaftalerne for en del af overenskomsten med den virkning, at de kun kunne
Afgrænsning
Princippet gælder ikke, hvis der foreligger særlige holdepunkter for, at en lokalaftale er blevet
Udfald
DI frifundet - lokalaftalerne kunne opsiges særskilt med 3 måneders varsel uafhængigt af overenskomsten
Løn- og pensionskrav
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om de overenskomstmæssige lønstigninger, der blev udvirket ved mæglingsforslaget i 2010, kunne modregnes i de tillæg, medarbejderne havde opnået i henhold til lokalaftalerne om kompetencetrin.
Princip
Når lokalt aftalte tillæg til normallønnen efter § 70 ikke har opnået
Generalisering
Lokalt aftalte lønstillæg, der ikke er en del af selve
Analyse
Opmanden fandt, at spørgsmålet om modregning var en direkte konsekvens af, at lokalaftalerne ikke havde opnået overenskomstmæssig status (jf. den samlede vurdering af aftalernes karakter). Da
Afgrænsning
Princippet gælder ikke, hvis tillæggene har opnået overenskomstmæssig status, eller hvis der efter
Udfald
DI frifundet - modregning i kompetencetillæggene var berettiget
Juridiske begreber
- overenskomstfortolkning
- aftalefrihed
- normallønsprincip
- ledelsesret
Behandlet i vidensbasen
- Ledelsesretten og dens grænser
- Manglende betaling af overenskomstens løndele: fritvalgskonto og pension
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.