FV-2013-36: De polske skin-underentreprenører

Udfald: Lønmodtager medhold

Efterbetaling: 500.000 kr.

Resumé

Sagen angik, om en polsk byggevirksomhed havde omgået Bygge- og Anlægsoverenskomsten ved at lade tidligere ansatte fortsætte arbejdet som … (fortsættes)

Løn- og pensionskrav

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om virksomhedens underentreprisekontrakter med tidligere ansatte polske bygningsarbejdere var reelle, eller om der forelå en omgåelse af overenskomstens løn- og ansættelsesvilkår, som udløser krav på efterbetaling.

Udfald

Klager fik medhold i, at der forelå omgåelse af overenskomsten via skin-underentrepriseaftaler, og virksomheden blev pålagt at betale 500.000 kr. skønsmæssigt fastsat efterbetaling af løn, feriegodtgørelse og pensionsbidrag.

Analyse

Opmanden lagde afgørende vægt på, at de polske bygningsarbejdere tidligere havde været almindeligt ansat i virksomheden og reelt fortsatte med at udføre samme arbejde som før, mens underentreprisekontrakterne hverken beskrev arbejdets omfang eller arbejdssted nærmere (»reelt blot betegner det som malerarbejde etc.«).

Juridiske begreber

• omgåelse af overenskomsten
• bevisbyrde
• reelt ansættelsesforhold vs. entrepriseforhold
• skønsmæssig bevisvurdering

Behandlet i vidensbasen

• Arbejdsgiveridentitet og omgåelse: hvem hæfter for overenskomsten
• Bevisbyrde i arbejdsretten

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.