AFSK-2016-133: Den udeblevne frisørmester
| Instans | Afskedigelsesnævnet |
|---|---|
| Afsagt | 2016-08-29 |
| Opmand | Poul Dahl Jensen |
| Fagforening | Serviceforbundet |
| Virksomhed | Brügger c/o B |
| Overenskomst | frisørfagets kollektive overenskomst indgået mellem Dansk Frisør og Kosmetiker Forbund og dofk (Danmarks Frisørmesterforening) |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Godtgørelse: 205.786 kr.
Resumé
Sagen handlede om, hvorvidt afskedigelsen af en gravid frisørsvend i begyndelsen af … (fortsættes)
Afskedigelse
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om A's afskedigelse i begyndelsen af januar 2016 var uberettiget, henset til at hun var gravid.
Princip
En arbejdsgiver, der uden lovligt forfald udebliver fra Afskedigelsesnævnets
Generalisering
Udebliver en part uden lovligt forfald fra en fagretlig mundtlig
Analyse
Nævnet lagde afgørende vægt på, at indklagede var behørigt indkaldt, men udeblev uden lovligt forfald (»trods behørigt tilsagt og uden oplyst lovligt forfald - er udeblevet fra den mundtlige
Afgrænsning
Princippet om afgørelse på grundlag af klagers oplysninger gælder kun, når den indklagede part er
Udfald
Fuldt medhold til klager - afskedigelsen af den gravide medarbejder blev anset for uberettiget, og indklagede blev pålagt at betale 205.786 kr.
Juridiske begreber
- virksomhedsoverdragelse
- beskyttelse af gravide mod afskedigelse
- udeblivelsesafgørelse
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.