FV-2018-113: Verdensmesteren i værkstedet
| Instans | Faglig Voldgift |
|---|---|
| Afsagt | 2019-05-13 |
| Opmand | Børge Dahl |
| Fagforening | Lærernes Centralorganisation |
| Arbejdsgiverorg. | Kommunernes Landsforening |
| Virksomhed | X Kommune |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik, om afskedigelsen af en lærer, der var tillidsrepræsentantsuppleant, var lovlig, … (fortsættes)
Afskedigelse
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om afskedigelsen af A, der var tillidsrepræsentantsuppleant, var begrundet i tvingende årsager.
Princip
En tillidsrepræsentantsuppleant kan kun afskediges, når arbejdsgiveren
Generalisering
Afskedigelse af en tillidsrepræsentant kræver, at arbejdsgiveren
Analyse
Opmanden fremhævede, at hovedspørgsmålet ikke var, om der generelt var behov for afskedigelser, men om kommunen havde godtgjort, at det netop var nødvendigt at udvælge A, der nød
Afgrænsning
Princippet om tvingende årsager forudsætter, at der ikke findes en reel og ledig stilling, som
Udfald
Afskedigelsen fandtes begrundet i tvingende årsager - kommunen fik medhold
Juridiske begreber
- tillidsrepræsentantbeskyttelse
- tvingende årsager
- omplaceringspligt
- bevisbyrde
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.