LBN-2026-96998: Afskedsreceptionen

Udfald: Afvist uden realitetsbehandling

Resumé

Klager, der tidligere havde klaget til Ligebehandlingsnævnet over forskelsbehandling på grund af handicap, gjorde efter sin afskedigelse … (fortsættes)

Ligeløn og forskelsbehandling

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om klager blev udsat for repressalier fra indklagede i form af afslag på tilskud til en afskedsreception og mangel på en fratrædelsessamtale, som følge af at klager tidligere havde klaget til Ligebehandlingsnævnet over forskelsbehandling på grund af handicap.

Princip

Efter forskelsbehandlingslovens § 7, stk. 2, kan en person, der udsættes for ufordelagtig behandling som følge af at

Generalisering

En klager over repressalier bærer bevisbyrden for, at den ufordelagtige

Analyse

Nævnet lagde afgørende vægt på, at den dokumenterede korrespondance og det fremlagte actioncard viste, at afslaget på tilskud til afskedsreceptionen fulgte en generel og saglig regel om, at rent

Afgrænsning

Princippet om afvisning på grund af åbenbar udsigtsløshed gælder kun, hvor klager ikke kan pege på konkrete holdepunkter

Udfald

Klagen over repressalier afvist, da det var åbenbart, at klager ikke kunne få medhold

Juridiske begreber

• repressalieforbud
• bevisbyrde
• afvisningskompetence

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.