FV-2019-44: Timebank og feriepenge

Udfald: Delvist medhold

Efterbetaling: 3.832 kr.

Resumé

Sagen angik, om en tømrervirksomhed skulle betale feriegodtgørelse til medarbejdere ansat på funktionærlignende vilkår af overtimer, kørselsgodtgørelse og særlig opsparing. … (fortsættes)

Løn- og pensionskrav

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om medarbejdere ansat på funktionærlignende vilkår har krav på feriegodtgørelse af overarbejdsbetaling (overtimer) opsparet i virksomhedens timebank.

Udfald

Frifindelse for kravet om feriegodtgørelse af overtimer

Analyse

Opmanden lagde vægt på, at § 9, stk. 11, efter sin ordlyd giver de funktionærlignende ansatte en valgmulighed mellem ferie med løn og feriegodtgørelse, og at samtlige ansatte havde valgt ferie med løn. Det afgørende var herefter, om overarbejdsbetalingen kunne anses som »den sædvanlige og fast påregnelige løn« efter ferielovens § 23, stk.

Løn- og pensionskrav

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om medarbejdere ansat på funktionærlignende vilkår har krav på feriegodtgørelse af kørselsgodtgørelse på samme måde som timelønsansatte.

Udfald

Frifindelse for kravet om feriegodtgørelse af kørselsgodtgørelse

Analyse

Opmandens afgørende vurdering var, at kørselsgodtgørelsen efter sin karakter var en udgiftsdækning og ikke vederlag for arbejde, hvorfor den faldt uden for feriegodtgørelsesreglen i § 54.

Løn- og pensionskrav

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om medarbejdere ansat på funktionærlignende vilkår har krav på feriegodtgørelse af den særlige opsparing efter bygningsoverenskomstens § 9, stk. 15.

Udfald

Klager fik medhold i kravet om feriegodtgørelse af særlig opsparing; Jakon A/S skulle betale 3.832,16 kr. til A og afregne og korrigere forholdet for øvrige medarbejdere ansat under § 9

Analyse

Opmanden lagde afgørende vægt på ordlyden og den systematiske placering af § 9, stk. 15, der indeholder en udtrykkelig og selvstændig bestemmelse om beregning af feriepenge af den særlige opsparing. Dette blev fortolket som en bevidst fravigelse fra det almindelige princip om, at ferie med løn udelukker feriegodtgørelse.

Juridiske begreber

• fortolkning af overenskomst
• ferielovens lønbegreb
• aftalefrihed
• lighedsgrundsætningen
• vederlagsbegrebet
• saglighedskrav
• fravigelse ved udtrykkelig aftale
• kontraktfortolkning
• overenskomstens forrang for praksis

Behandlet i vidensbasen

• Ferie og feriebetaling
• Lønbegrebet og den overenskomstmæssige løn

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.