BS-2008-302: Moderselskabsgarantien der overlevede salget

Udfald: Delvist medhold

Efterbetaling: 294.558 kr.

Resumé

Sagen angik en tidligere administrerende direktørs krav mod et tidligere moderselskab, der havde afgivet en garantierklæring for direktørens fratrædelsesydelser, efter at det danske datterselskab … (fortsættes)

Bortvisning

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om UBS A/S' bortvisning af direktøren den 15. januar 2003 var berettiget.

Udfald

Bortvisningen fundet berettiget - intet krav på løn eller godtgørelse efter bortvisningsdatoen

Analyse

Landsretten lagde afgørende vægt på, at direktøren rettede henvendelse til en medarbejder for at få ingeniørgruppen til at afvise fratrædelsesgoder, samt at han uden mandat og uden om moderselskabet tog kontakt til eksterne investorer helt frem mod bortvisningen (»tillige lægger til grund, at Sagsøger uden om det canadiske moderselskab og næsten helt frem til bortvisningen den 15.

Løn- og pensionskrav

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om direktøren havde krav på bonus for kalenderårene 2001, 2002 og 2003.

Udfald

Bonus for 2001 tilkendt med 220.000 kr.; bonus for 2002 og 2003 afvist

Analyse

Landsretten lagde afgørende vægt på en konkret vidneforklaring om, at to af de fire aftalte 2001-mål faktisk var nået, og tilkendte bonus svarende hertil. For 2002 og 2003 afviste retten kravet »allerede af denne grund«, at der slet ikke var aftalt bonusmål for disse år - uanset direktørens anbringende om, at selskabet selv var skyld i den manglende genforhandling.

Andet

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om det tidligere moderselskab hæftede for direktørens krav mod UBS A/S i medfør af garantierklæringen af 29. marts 1999, uanset det senere salg af selskabet.

Udfald

Garantierklæringen fundet fortsat gældende - moderselskabet hæfter for kravene mod det oprindelige selskab

Analyse

Landsretten lagde afgørende vægt på garantierklæringens brede formulering og på, at der ved udstedelsen ikke havde været nogen drøftelse af begrænsninger, hvilket underbyggedes af, at forslaget til formuleringen kom fra et eksternt headhunterfirma uden diskussion (»Der var ifølge Vidne 1 ingen diskussion om formuleringen«).

Juridiske begreber

• loyalitetspligten
• ledelsesretten
• bevisbedømmelse
• aftalefortolkning
• bevisbyrde
• kautions- og garantiforpligtelser

Behandlet i vidensbasen

• Bonus, tantieme og aktieaflønning ved fratræden

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.