BS-2013-2014: Den ulønnede direktør

Udfald: Arbejdsgiver medhold

Resumé

Sagen angik en mand, der i 18 år havde stået som registreret direktør i et anpartsselskab uden at få udbetalt løn, og som krævede løn samt godtgørelse for … (fortsættes)

Løn- og pensionskrav

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om sagsøgeren har haft et ansættelsesforhold med sagsøgte, der berettigede til løn for udført arbejde og godtgørelse for manglende ansættelsesbevis.

Udfald

Frifindelse for krav om løn og godtgørelse for manglende ansættelsesbevis

Analyse

Retten lagde afgørende vægt på, at sagsøgeren gennem 18 år som registreret direktør ikke tidligere havde fremsat lønkrav, hvilket sammenholdt med hans mangeårige underskrivelse af selskabets regnskaber gjorde det usandsynligt, at han ikke var klar over, at han ikke ejede selskabet (»finder retten det usandsynligt, at sagsøgeren gennem så mange år ikke har været klar over, at han ikke var ejer af selskabet«).

Andet

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om sagsøgeren har krav på kompensation svarende til selskabets egenkapital, fordi en påstået aftale om, at selskabet skulle overdrages til ham, ikke blev gennemført.

Udfald

Krav om kompensation for manglende overdragelse af selskabet afvist

Analyse

Retten lagde til grund, at der havde været drøftelser om, at sagsøgeren skulle overtage ejerskabet af selskabet, men fandt efter bevisførelsen, at disse drøftelser ikke havde haft en sådan bindende karakter, at de kunne begrunde et krav på kompensation svarende til selskabets egenkapital.

Juridiske begreber

• ansættelsesforhold
• bevisbedømmelse
• retsfortabende passivitet
• aftaleindgåelse

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.