Elever under 25-sagen — Ligebehandlingsnævnet 2011

Udfald: Lønmodtager medhold

Godtgørelse: 25.000 kr.

Resumé

Sagen angik, om en kommune forskelsbehandlede en 25-årig kvinde på grund af alder, … (fortsættes)

Ligeløn og forskelsbehandling

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om det var i strid med forskelsbehandlingsloven, at klager fik afslag på en stilling som kontorelev med henvisning til hendes alder.

Princip

Efter forskelsbehandlingsloven er der påvist faktiske omstændigheder, der giver anledning til at

Generalisering

Angiver en arbejdsgiver udtrykkeligt et beskyttet kriterium som alder som begrundelse for en

Analyse

Det udslagsgivende for nævnet var, at indklagede selv i sit skriftlige afslag angav alder som det eneste kriterium for, at klager ikke kom i betragtning til elevstillingerne (»det har været

Afgrænsning

Princippet om vendt bevisbyrde forudsætter, at arbejdsgiveren selv har henvist til det beskyttede kriterium som begrundelse for beslutningen. Havde

Udfald

Klager fik medhold; godtgørelse på 25.000 kr. med procesrente fra 2. september 2010

Juridiske begreber

• direkte forskelsbehandling
• delt bevisbyrde
• ligebehandlingsprincippet

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.