FV-2020-993: Julegave-afspadseringen
| Instans | Faglig Voldgift |
|---|---|
| Afsagt | 2021-01-07 |
| Opmand | Jørgen Steen Sørensen |
| Fagforening | Farmakonomforeningen |
| Arbejdsgiverorg. | Danmarks Apotekerforening |
| Virksomhed | X-Apotek |
| Overenskomst | Overenskomst mellem Danmarks Apotekerforening og Farmakonomforeningen (2018-2021) |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik fortolkning af overenskomsten mellem Danmarks Apotekerforening og Farmakonomforeningen om en apotekers ret til at pålægge en farmakonom at afspadsere … (fortsættes)
Overenskomstfortolkning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om en apoteker efter overenskomstens § 8 F, stk. 3 og 4, ensidigt kan bestemme, at et udført overarbejde skal honoreres ved afspadsering frem for betaling.
Princip
Når overenskomstens § 8 F, stk. 3 og 4, alene kræver, at valget mellem afspadsering og
Generalisering
Hvor en overenskomst sondrer mellem, at et spørgsmål skal 'drøftes' og at det skal 'aftales
Analyse
Opmanden lagde afgørende vægt på den sproglige forskel mellem 'drøftes' i § 8 F, stk. 3 og 4, og 'aftale' i § 8 F, stk. 6, 3. pkt., og fandt, at denne forskel var udtryk for en bevidst sondring i
Afgrænsning
Princippet gælder kun, hvor overenskomsten anvender ordet 'drøftes' uden yderligere krav om enighed. Hvor overenskomsten - som i
Udfald
Klager fik ikke medhold i, at afspadsering forudsatte enighed; indklagedes anerkendelsespåstand om apotekerens ensidige beslutningsret blev taget til følge.
Overenskomstfortolkning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om en apotekers pålæg om afspadsering af overarbejde udgør en ikke-varig ændring af farmakonomens arbejdsskema, der skal varsles med 2 uger efter overenskomstens § 8 A, stk. 4, 2. pkt.
Princip
Overenskomstens § 8 A, stk. 4, 2. pkt., om varsling af ikke-varige ændringer i
Generalisering
En overenskomstbestemmelse om varsling af ændringer i et arbejdsskema omfatter ikke uden udtrykkelig
Analyse
Opmanden fandt, at ordlyden af § 8 A, stk. 4, ikke gav et klart svar, og lagde derfor afgørende vægt på formålsfortolkning og systembetragtninger. Det afgørende var, at hensynet bag varslingsreglen
Afgrænsning
Princippet gælder kun i overenskomster, der ikke udtrykkeligt regulerer varsling af afspadsering. Indeholder en overenskomst en
Udfald
Klager fik ikke medhold i, at pålæg om afspadsering skulle varsles med 2 uger; indklagedes anerkendelsespåstand herom blev taget til følge.
Juridiske begreber
- ledelsesretten
- overenskomstfortolkning
- saglighedsprincippet
- formålsfortolkning
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.