FV-2020-1178: Pålagte kurser-sagen
| Instans | Faglig Voldgift |
|---|---|
| Afsagt | 2021-04-06 |
| Opmand | Jørgen Steen Sørensen |
| Fagforening | Veterinærsygeplejerskernes Fagforening |
| Arbejdsgiverorg. | Dyrlægevirksomhedernes Arbejdsgiverforening |
| Overenskomst | Overenskomst mellem Dyrlægevirksomhedernes Arbejdsgiverforening og Veterinærsygeplejerskernes Fagforening om løn- og ansættelsesvilkår for veterinærsygeplejersker og veterinærsygehjælpere (2018-2021) |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik fortolkningen af overenskomstens § 13 om ret til fem dages betalt efteruddannelse, nærmere om bestemmelsen også … (fortsættes)
Overenskomstfortolkning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om fagligt relevant efteruddannelse, som en arbejdsgiver pålægger en veterinærsygeplejerske at deltage i, er omfattet af overenskomstens § 13 om betalt efteruddannelse.
Udfald
Arbejdsgiverforeningen frifundet - pålagt, fagligt relevant efteruddannelse er omfattet af § 13
Analyse
Opmanden fastslog, at spørgsmålet ikke kunne afgøres ud fra § 13's ordlyd alene, da bestemmelsen ikke efter sin ordlyd udelukker pålagt uddannelse (»den udelukker efter sin ordlyd ikke, at arbejdsgiveren kan pålægge sygeplejersken at deltage i en bestemt - fagligt relevant - uddannelse«).
Juridiske begreber
- overenskomstfortolkning
- formålsfortolkning
- ledelsesretten
- saglighedsprincip
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.