ATK-genoptagelsen — Ligebehandlingsnævnet 2014

Udfald: Arbejdsgiver medhold

Resumé

Sagen angik, om en tidligere afgørelse om påstået aldersdiskrimination af en … (fortsættes)

Proces og kompetence

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om klagerens tidligere sag om påstået forskelsbehandling på grund af alder skulle genoptages.

Princip

En sag, hvori Ligebehandlingsnævnet allerede har truffet afgørelse, kan kun

Generalisering

En afsluttet administrativ sag kan kun genoptages, når særlige

Analyse

Nævnet tog udgangspunkt i, at genoptagelse kræver særlige grunde. Det afgørende var, at kollegaens sag allerede var kendt ved den oprindelige afgørelse, og at nævnet dengang havde vurderet forskellen

Afgrænsning

Princippet gælder ikke, når det påberåbte materiale allerede var kendt og indgik i den

Udfald

Genoptagelse afvist

Juridiske begreber

• genoptagelse
• ligebehandlingsprincippet
• sagsbehandlingsfejl
• administrativ rekurs

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.