Rygskade-faglæreren — Ligebehandlingsnævnet 2017
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Virksomhed | AMU-center |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Godtgørelse: 310.000 kr.
Resumé
En faglærer med varige rygproblemer blev afskediget efter flere gange at have … (fortsættes)
Afskedigelse
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om afskedigelsen af faglæreren var i strid med forskelsbehandlingsloven, fordi han havde et handicap, og arbejdsgiveren ikke havde truffet eller tilstrækkeligt undersøgt hensigtsmæssige tilpasningsforanstaltninger.
Udfald
Handicapbetinget afskedigelse — medhold; godtgørelse på 310.000 kr.
Analyse
Nævnet fandt, at faglæreren havde dokumenteret et handicap, fordi de lægelige oplysninger og fleksjobansættelsen viste varige funktionsbegrænsninger. Da arbejdsgiveren kendte helbredsproblemerne og behovet for medicintilpasning ved hele arbejdsdage, vidste eller burde arbejdsgiveren vide, at faglæreren havde et handicap.
Juridiske begreber
- handicapbegrebet
- arbejdsgiverens tilpasningsforpligtelse
- delt bevisbyrde
- proportionalitetsprincippet
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.