Hudkløe-sagen — Ligebehandlingsnævnet 2017
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik, om en serviceassistent blev forskelsbehandlet på grund af handicap, da … (fortsættes)
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om klager på opsigelsestidspunktet havde et handicap i forskelsbehandlingslovens forstand, således at afskedigelsen kunne være i strid med forbuddet mod forskelsbehandling på grund af handicap.
Udfald
Påstået forskelsbehandling på grund af handicap — ikke medhold
Analyse
Nævnet tog udgangspunkt i handicapbegrebet, som omfatter en lægeligt diagnosticeret sygdom, når sygdommen medfører en langvarig arbejdsmæssig begrænsning. Vurderingen skulle foretages på opsigelsestidspunktet. De lægelige oplysninger viste hudkløe og søvnforstyrrelse, men nævnet fandt ikke, at der frem til den første sygemelding var beskrevet særlige begrænsninger i arbejdet. Den nye sygemelding den 28.
Proces og kompetence
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om Ligebehandlingsnævnet skulle afvise klagen, fordi sagens faktiske omstændigheder krævede mundtlige parts- og vidneforklaringer.
Udfald
Afvisningspåstand på grund af behov for mundtlig bevisførelse — ikke taget til følge
Analyse
Arbejdsgiveren gjorde gældende, at sagen krævede mundtlige forklaringer om de faktiske forhold og tilpasningerne i ansættelsesforholdet. Nævnet vurderede imidlertid, at sagen var tilstrækkeligt oplyst gennem de foreliggende oplysninger. Det var derfor ikke nødvendigt at føre parts- eller vidnebevis for at afgøre klagen. Afvisningspåstanden blev på den baggrund ikke taget til følge.
Proces og kompetence
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om klager havde fortabt sit krav ved retsfortabende passivitet som følge af tiden mellem afskedigelsen og klagen.
Udfald
Indsigelse om retsfortabende passivitet — ikke taget til følge
Analyse
Arbejdsgiveren gjorde gældende, at klager havde forholdt sig passiv i mere end to år efter afskedigelsen. Nævnet fandt ikke, at tidsforløbet i sig selv havde medført retsfortabende passivitet. Der blev lagt vægt på, at der fortsat var forsøg på at afklare klagers helbredsmæssige tilstand. Nævnet tillagde også betydning, at klagers advokat den 20. april 2015 havde gjort krav gældende efter forskelsbehandlingsloven.
Juridiske begreber
- handicapbegrebet
- ligebehandlingsprincippet
- bevisbyrde
- langvarig begrænsning
- nævnsbehandling
- bevisførelse
- procesforudsætninger
- passivitet
- berettiget forventning
- kravsfremsættelse
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.