FV-2020-1694: Karantæne-rejsen til Rumænien
| Instans | Faglig Voldgift |
|---|---|
| Afsagt | 2021-10-19 |
| Opmand | Jørgen Steen Sørensen |
| Fagforening | Fagligt Fælles Forbund |
| Arbejdsgiverorg. | DI |
| Virksomhed | ISS Facility Services A/S |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik, om ISS var berettiget til at bortvise en servicemedarbejder, der efter ferie i Rumænien ikke kunne møde … (fortsættes)
Bortvisning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om ISS har været berettiget til at bortvise A som følge af, at han ikke efter endt ferie mødte på arbejde den 28. september 2020.
Udfald
Bortvisningen fundet berettiget - ISS frifundet for kravet om løn i opsigelsesperioden
Analyse
Opmanden lagde afgørende vægt på, at A på et personalemøde forud for sin rejse mundtligt på tre sprog var blevet gjort bekendt med, at karantæne skulle afvikles i ferien, og at manglende fremmøde efter ferien var ulovlig udeblivelse, hvilket blev bekræftet af et skærmopslag i X (»Du mister dit job, hvis du ikke møder på arbejdet efter din ferie er slut«). Klagers stærkeste argument - at ISS' generelle brev af 9.
Juridiske begreber
- bortvisning
- loyalitetspligt
- passivitet
- ulovlig udeblivelse
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.