De fire afslag — Ligebehandlingsnævnet 2017
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Virksomhed | Rigspolitiet |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Godtgørelse: 25.000 kr.
Resumé
Sagen angik, om en polititjenestemand blev forskelsbehandlet på grund af alder, da han ikke kom … (fortsættes)
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om Rigspolitiet forskelsbehandlede klageren på grund af alder ved ikke at lade ham komme i betragtning til en stilling som civil køreprøvesagkyndig.
Udfald
Forskelsbehandling på grund af alder ved ansættelse — medhold
Analyse
Nævnet fandt, at klageren havde påvist faktiske omstændigheder, som gav anledning til at formode aldersdiskrimination. Det afgørende var, at fire ansøgere i alderen 63-64 år fik afslag, og at afslaget blev meddelt tæt på udstedelsen af rundskrivelsen om begrænset ansættelse af pensionerede polititjenestemænd.
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om klageren skulle tilkendes godtgørelse for forskelsbehandlingen på grund af alder, og hvilket beløb godtgørelsen skulle fastsættes til.
Udfald
Godtgørelse på 25.000 kr. med procesrente fra 20. januar 2017
Analyse
Da nævnet fandt, at klageren var blevet forskelsbehandlet på grund af alder, forelå der grundlag for godtgørelse efter forskelsbehandlingslovens § 7, stk. 1. Nævnet fastsatte godtgørelsen skønsmæssigt til 25.000 kr. Ved udmålingen tog nævnet udgangspunkt i praksis og vurderede sagens faktiske omstændigheder. Nævnet fremhævede navnlig karakteren og alvoren af den skete hændelse.
Juridiske begreber
- forbuddet mod forskelsbehandling
- delt bevisbyrde
- ligebehandlingsprincippet
- arbejdsgiverens dokumentationspligt
- godtgørelse
- skønsmæssig udmåling
- proportionalitet
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.