Tegnsprogstolken i klinikken — Ligebehandlingsnævnet 2017
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Godtgørelse: 25.000 kr.
Resumé
En sygeplejerskestuderende med hørenedsættelse fik i sine to første praktikperioder ikke lov til at … (fortsættes)
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om det var forskelsbehandling på grund af handicap, at klageren ikke måtte anvende tegnsprogstolk under sine to første praktikperioder på sygeplejerskeuddannelsen.
Princip
En uddannelsesinstitution skal træffe de foranstaltninger, der gør det
Generalisering
Uddannelsesinstitutioner skal foretage rimelige tilpasninger for
Analyse
Nævnet fandt, at klagerens medfødte hørenedsættelse og behov for tolk i støjende miljøer udgjorde et handicap i lovens forstand. Nævnet lagde samtidig til grund, at indklagede vidste eller burde
Afgrænsning
Princippet gælder, når den studerende har et handicap i forskelsbehandlingslovens forstand, og
Udfald
Forskelsbehandling på grund af handicap — medhold
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om klageren blev udsat for chikane på grund af handicap gennem udtalelser og behandling fra uddannelsesinstitutionens medarbejdere.
Princip
Chikane på grund af handicap kræver, at der foreligger en uønsket optræden, som har
Generalisering
Chikane forudsætter en tilstrækkeligt underbygget sammenhæng mellem
Analyse
Nævnet redegjorde for, at chikane skal betragtes som forskelsbehandling, når uønsket optræden i relation til handicap har til formål eller virkning at krænke værdigheden eller skabe et truende
Afgrænsning
Det er ikke tilstrækkeligt, at den berørte person oplever et forløb som
Udfald
Chikane på grund af handicap — ikke medhold
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om klageren skulle tilkendes godtgørelse for forskelsbehandlingen og i givet fald hvilket beløb.
Princip
Godtgørelse efter forskelsbehandlingsloven § 7, stk. 1, fastsættes
Generalisering
Godtgørelse for forskelsbehandling fastsættes efter en konkret
Analyse
Nævnet fandt, at forskelsbehandlingen gav grundlag for godtgørelse efter forskelsbehandlingsloven. Godtgørelsen blev fastsat skønsmæssigt med
Afgrænsning
Godtgørelsen fastsættes konkret og kan påvirkes af, at den krænkende situation
Udfald
Godtgørelse på 25.000 kr. med procesrente fra 26. april 2017
Juridiske begreber
- handicapbegrebet
- ligebehandlingsprincippet
- rimelige tilpasningsforanstaltninger
- delt bevisbyrde
- chikaneforbuddet
- værdighedskrænkelse
- godtgørelsesudmåling
- proportionalitet
- krænkelsens karakter og alvor
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.