LBN-2018-27812: Forumvalgs-sagen

Udfald: Afvist uden realitetsbehandling

Resumé

Sagen angik en kvindes påstand om kønsdiskrimination, fordi hendes arbejdstider blev … (fortsættes)

Proces og kompetence

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om Ligebehandlingsnævnet kunne behandle klagen, efter at klagers forbund havde indbragt det samme lovbaserede afskedigelseskrav for Afskedigelsesnævnet og senere trukket sagen tilbage.

Udfald

Klagen afvist, fordi forum allerede var valgt ved indbringelsen for Afskedigelsesnævnet.

Analyse

Nævnet lagde vægt på, at virksomheden var medlem af en af DA's medlemsorganisationer, og at klagen til Afskedigelsesnævnet udtrykkeligt angik et lovbaseret krav efter ligebehandlingsloven. Hovedaftalens § 4 blev anset for en voldgiftsaftale, der efter parternes fælles forståelse gav LO's forbund mulighed for at vælge mellem Afskedigelsesnævnet og de almindelige domstole ved lovbaserede afskedigelseskrav.

Juridiske begreber

• forumvalg
• voldgiftsaftale
• retskraft
• kompetence

Behandlet i vidensbasen

• Nævnet eller det fagretlige system: forumvalget i overenskomstdækkede diskriminationssager

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.