LBN-2019-43344: Chaufførens udeblivelse
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik, om bortvisningen af en kontormedhjælper i fleksjob var forskelsbehandling på grund … (fortsættes)
Bortvisning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om bortvisningen af kontormedhjælperen var i strid med forskelsbehandlingsloven på grund af handicap.
Udfald
Bortvisning ikke i strid med forskelsbehandlingsloven — klageren fik ikke medhold
Analyse
Nævnet tog udgangspunkt i forskelsbehandlingslovens forbud mod direkte og indirekte forskelsbehandling samt reglen om delt bevisbyrde. Klageren skulle derfor først påvise faktiske omstændigheder, der gav anledning til at formode, at bortvisningen havde forbindelse til hendes handicap.
Juridiske begreber
- forbuddet mod forskelsbehandling
- delt bevisbyrde
- handicapbegrebet
- årsagssammenhæng
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.