LBN-2019-13205: Tandteknikerens afskedigelse
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Afvist uden realitetsbehandling
Resumé
En 71-årig tandtekniker klagede over, at hun var blevet afskediget i … (fortsættes)
Proces og kompetence
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om Ligebehandlingsnævnet kunne behandle klagen over påstået aldersdiskrimination ved afskedigelsen, når afgørelsen forudsatte mundtlige parts- og vidneforklaringer.
Princip
Ligebehandlingsnævnet kan ikke behandle en klage over
Generalisering
Et administrativt klagenævn må afvise eller undlade at behandle en
Analyse
Nævnet beskrev først forskelsbehandlingslovens forbud mod direkte og indirekte aldersdiskrimination samt den delte bevisbyrde efter § 7a. Nævnet foretog imidlertid ikke en materiel vurdering af, om
Afgrænsning
Princippet gælder, når afgørelsen forudsætter mundtlig bevisførelse om
Udfald
Klagen kunne ikke behandles på grund af behovet for mundtlige parts- og vidneforklaringer.
Juridiske begreber
- ligebehandlingsprincippet
- delt bevisbyrde
- nævnets kompetence
- skriftlig sagsbehandling
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.