LBN-2019-20220: Socialpædagog-sagen
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Fagforening | SOCIALPÆDAGOGERNE |
| Arbejdsgiverorg. | Regionernes Lønnings- og Takstnævn (RLTN) |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik, om en socialpædagog blev forskelsbehandlet på grund af handicap, da hun … (fortsættes)
Afskedigelse
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om afskedigelsen af socialpædagogen var i strid med forskelsbehandlingsloven, fordi hun på afskedigelsestidspunktet havde et handicap.
Udfald
Afskedigelse på grund af handicap — ikke i strid med forskelsbehandlingsloven
Analyse
Nævnet tog udgangspunkt i, at handicapbegrebet omfatter langvarige fysiske, mentale eller psykiske begrænsninger, som kan hindre fuld og effektiv deltagelse i arbejdslivet. Klageren bar bevisbyrden for, at hun på afskedigelsestidspunktet havde en funktionsbegrænsning af langvarig karakter. Da de arbejdshindrende psykiske gener først var dokumenteret i forbindelse med sygemeldingen den 11.
Juridiske begreber
- handicapbegrebet
- prognosevurdering
- bevisbyrde
- forskelsbehandlingsforbuddet
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.