FV-2022-781: Skurvogns-aftalen
| Instans | Faglig Voldgift |
|---|---|
| Afsagt | 2022-09-22 |
| Opmand | Tine Vuust |
| Fagforening | Fagligt Fælles Forbund |
| Arbejdsgiverorg. | DI Byggeri (DIO III) |
| Virksomhed | Murerfirmaet X A/S |
| Overenskomst | Overenskomst 2020 for murer- og murerarbejdsmandsarbejde |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
To murersvende krævede en forhøjet timeløn på 300 kr. i stedet for den aftalte 225 kr. for arbejde udført på … (fortsættes)
Løn- og pensionskrav
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om der mellem murersjakket og virksomheden blev indgået en mundtlig aftale om forhøjelse af timelønnen fra 225 kr. til 300 kr. (subsidiært et mindre beløb) med virkning fra den 30. august 2021.
Princip
Den, der påstår indgåelse af en mundtlig aftale om forhøjelse af en aftalt timeløn, bærer
Generalisering
Den part, der gør gældende, at der er indgået en mundtlig aftale om ændring af
Analyse
Opmanden lagde afgørende vægt på, at C's forklaring om, at hans sms af 11. oktober 2021 alene indeholdt et løfte om at forsøge at opnå en forhøjet betaling fra hovedentreprenøren - og ikke en
Afgrænsning
Princippet om bevisbyrde for en mundtlig lønaftale gælder, hvor der ikke foreligger skriftlig
Udfald
Frifindelse for kravet om betaling af forhøjet timeløn, da klager ikke løftede bevisbyrden for, at en mundtlig aftale om forhøjelse var indgået.
Juridiske begreber
- aftaleret
- bevisbyrde
- passivitet
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.