LBN-2021-5339: Den lille tandlægeklinik
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik, om en klinikassistent var blevet forskelsbehandlet på grund … (fortsættes)
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om afskedigelsen af klager under graviditet var i strid med ligebehandlingsloven.
Udfald
Afskedigelse under graviditet — ikke i strid med ligebehandlingsloven
Analyse
Nævnet fastslog, at den omvendte bevisbyrde fandt anvendelse, fordi klager var gravid på afskedigelsestidspunktet. Arbejdsgiveren skulle derfor bevise, at graviditeten ikke havde betydning for beslutningen. Nævnet lagde vægt på revisorerklæringen og fandt, at der i september 2020 stod klart, at virksomheden havde behov for besparelser.
Juridiske begreber
- omvendt bevisbyrde
- forbuddet mod graviditetsdiskrimination
- saglig afskedigelsesgrund
- samlet bevisvurdering
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.