LBN-2021-54036: Frisørens lørdagsvagter

InstansLigebehandlingsnævnet
SagstypeIkke relevant

Udfald: Arbejdsgiver medhold

Resumé

Sagen angik, om en frisørs fratræden efter forældreorlov var udtryk for kønsdiskrimination … (fortsættes)

Proces og kompetence

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om klagen skulle afvises, fordi sagen forudsatte mundtlige parts- og vidneforklaringer.

Udfald

Afvisningspåstand forkastet

Analyse

Indklagede påstod sagen afvist med henvisning til, at der var behov for partsforklaringer om telefonsamtalen den 7. juli 2021. Nævnet vurderede imidlertid, at sagen som oplyst kunne afgøres uden mundtlige parts- og vidneforklaringer. Det afgørende var derfor ikke, om parterne havde forskellige opfattelser af telefonsamtalen, men om de skriftlige oplysninger var tilstrækkelige til at træffe afgørelse.

Ligeløn og forskelsbehandling

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om klagers fratræden udgjorde forskelsbehandling på grund af køn eller mindre gunstig behandling på grund af graviditet, barsel eller adoption.

Udfald

Påstået forskelsbehandling på grund af køn og barsel — ikke medhold

Analyse

Ligebehandlingsloven forbyder direkte og indirekte forskelsbehandling på grund af køn og forbyder afskedigelse eller anden mindre gunstig behandling på grund af graviditet, barsel eller adoption. Nævnet beskrev den delte bevisbyrde, hvorefter klager først skal påvise faktiske omstændigheder, der giver anledning til at formode forskelsbehandling.

Juridiske begreber

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.