LBN-2021-54352: Gruppearbejdsdispensationen

Udfald: Lønmodtager medhold

Godtgørelse: 10.000 kr.

Resumé

Sagen angik, om et universitet havde forskelsbehandlet en kvinde med autisme … (fortsættes)

Ligeløn og forskelsbehandling

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om universitetets vejledning om, at klager ikke kunne få dispensation fra gruppearbejde, udgjorde forskelsbehandling på grund af handicap.

Princip

Når en person med et handicap påviser faktiske omstændigheder, der

Generalisering

Når en person, der er omfattet af et beskyttet

Analyse

Nævnet fandt, at klagerens autisme og personlighedsforstyrrelse medførte langvarige funktionsbegrænsninger, som var omfattet af handicapbegrebet. Klagerens henvendelse angik udtrykkeligt muligheden

Afgrænsning

Princippet forudsætter, at klageren godtgør et handicap i forskelsbehandlingslovens forstand

Udfald

Forskelsbehandling på grund af handicap — medhold; godtgørelse på 10.000 kr.

Juridiske begreber

• handicapbegrebet
• forbuddet mod forskelsbehandling
• delt bevisbyrde
• ligebehandlingsprincippet

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.