LBN-2022-27141: Vikarafslaget
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Afvist uden realitetsbehandling
Resumé
Sagen angik, om et vikarbureau havde forskelsbehandlet en kvindelig ansøger på grund … (fortsættes)
Ligeløn og forskelsbehandling
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om vikarbureauet udsatte klageren for direkte eller indirekte forskelsbehandling på grund af alder ved at give hende afslag på en vikarstilling.
Princip
En ansøger, der påstår aldersdiskrimination ved afslag på en stilling, skal først påvise
Generalisering
En part, der påstår forskelsbehandling, skal først etablere en
Analyse
Nævnet tog udgangspunkt i forskelsbehandlingslovens forbud mod direkte og indirekte forskelsbehandling samt den delte bevisbyrde. Klageren skulle først påvise faktiske omstændigheder, der gav
Afgrænsning
Princippet gælder ikke, hvis klageren kan påvise konkrete faktiske omstændigheder, der
Udfald
Ingen påvist aldersdiskrimination; klagen afvist som åbenbart grundløs
Juridiske begreber
- forbuddet mod forskelsbehandling
- delt bevisbyrde
- bevisbyrde
- åbenbart grundløse klager
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.