AFSK-2023-305: Den forsinkede slagteriaffald-chauffør

Udfald: Delvist medhold

Erstatning: 20.007 kr.

Resumé

Sagen angik, om en eksportchauffør, der transporterede letfordærveligt slagteriaffald, kunne bortvises som følge af gentagne forsinkelser til reserverede færgeafgange, … (fortsættes)

Bortvisning

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om A's forhold udgjorde en sådan misligholdelse af ansættelsesforholdet, at Fredsoe var berettiget til at bortvise ham den 3. januar 2023.

Udfald

Bortvisningen fandtes uberettiget - klager fik medhold i kravet på erstatning svarende til løn i opsigelsesperioden på 20.007,03 kr.

Analyse

Opmanden lagde afgørende vægt på, at advarslen af 8. december 2022 ikke klart angik enten A's kørsel eller hans tidligere forsinkelser til færgeafgange (»Advarslen findes herefter ikke at kunne tillægges betydning for vurderingen af, om bortvisningen var berettiget«), og at de øvrige forhold om kørsel/adfærd lå for langt tilbage i tid.

Afskedigelse

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om der var grundlag for at afskedige A som følge af hans gentagne forsinkelser, og om han derfor har krav på godtgørelse.

Udfald

Afskedigelsen fandtes saglig og proportional - kravet på godtgørelse blev afvist.

Analyse

Opmanden fandt, at det samlede antal tidligere forsinkelser og de mundtlige advarsler, herunder oplysningen om "sidste chance", gjorde det sagligt at opsige A efter den nye forsinkelse (»Der var imidlertid et sådant antal tidligere tilfælde af forsinkelser, at det ikke findes uproportionalt at opsige A efter den ny forsinkelse den 1. januar 2023«). Klagers argument om, at forsinkelsen den 1.

Juridiske begreber

• bortvisning
• proportionalitetsprincippet
• advarselskrav
• saglighedskravet

Behandlet i vidensbasen

• Advarsler

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.