LBN-2023-85634: Fleksjob-afskedigelsen
| Instans | Ligebehandlingsnævnet |
|---|---|
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Afvist uden realitetsbehandling
Resumé
Sagen angik, om en husassistent i fleksjob var blevet forskelsbehandlet på grund af handicap ved … (fortsættes)
Proces og kompetence
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om Ligebehandlingsnævnet kunne afgøre, om klageren var blevet forskelsbehandlet på grund af handicap ved afskedigelsen, eller om sagen måtte afvises, fordi afgørelsen krævede mundtlige parts- og vidneforklaringer.
Princip
Ligebehandlingsnævnet skal afvise en klage, når afgørelsen af, om der
Generalisering
Et administrativt klagenævn skal afvise en sag, når det afgørende
Analyse
Nævnet fastslog først, at klagerens varige funktionsbegrænsninger udgjorde et handicap i forskelsbehandlingslovens forstand. Nævnet fandt også, at klageren havde påvist faktiske omstændigheder, der
Afgrænsning
Princippet gælder, når afgørelsen kræver mundtlige parts- og vidneforklaringer om afgørende
Udfald
Klagen afvist på grund af behov for mundtlige parts- og vidneforklaringer
Juridiske begreber
- handicapbegrebet
- delt bevisbyrde
- tilpasningsforpligtelsen
- nævnsafvisning
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.