TN-2017-51: Det ubetalte fritvalg
| Instans | Tvistighedsnævnet |
|---|---|
| Afsagt | 2018-05-01 |
| Opmand | Ida Skouvig |
| Fagforening | HK Privat |
| Virksomhed | B |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik, om en elev kunne indbringe krav for Tvistighedsnævnet, efter at der var indgået forlig i … (fortsættes)
Andet
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om en tvistighed kan indbringes for Tvistighedsnævnet efter erhvervsuddannelseslovens § 63, stk. 2, når der er indgået forlig i det faglige udvalg, som arbejdsgiveren ikke har opfyldt rettidigt.
Udfald
Sagen afvist fra Tvistighedsnævnet (3-2)
Analyse
Flertallet på 3 voterende byggede afgørelsen på en streng ordlydsfortolkning af erhvervsuddannelseslovens § 63, stk.
Juridiske begreber
- saglig kompetence
- forligs bindende virkning
- misligholdelse
- ordlydsfortolkning kontra formålsfortolkning
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.