TN-2018-14: Tømrerelev uden løn
| Instans | Tvistighedsnævnet |
|---|---|
| Afsagt | 2018-08-13 |
| Opmand | Ida Skouvig |
| Fagforening | Fagligt Fælles Forbund |
| Virksomhed | B |
| Overenskomst | Bygningsoverenskomsten 2017 |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Lønmodtager medhold
Efterbetaling: 54.123 kr.
Resumé
En tømrerelev havde indgået en restaftale med en virksomhed, der ikke havde tiltrådt … (fortsættes)
Løn- og pensionskrav
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om eleven har krav på efterbetaling af løn, feriegodtgørelse og pension for uddannelsesperioden opgjort efter den kollektive overenskomst inden for uddannelsesområdet.
Princip
Efter erhvervsuddannelseslovens § 55, stk. 2, skal en elevs løn mindst udgøre den løn
Generalisering
En lovbestemt minimumsnorm, der henviser til en kollektiv
Analyse
Nævnet lægger uden videre erhvervsuddannelseslovens § 55, stk. 2, til grund, hvorefter elevlønnen mindst skal svare til den kollektive overenskomst inden for uddannelsesområdet, og opgør kravet
Afgrænsning
Princippet forudsætter, at der findes en kollektiv overenskomst inden for det pågældende uddannelsesområde, som lønnen kan måles imod. Kravet er her
Udfald
Efterbetaling af 54.122,68 kr. med procesrente — fuldt medhold
Juridiske begreber
- minimumsnorm
- overenskomstens afsmittende virkning
- udeblivelsesvirkning
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.