AR-2009-454: 3F som sin egen overenskomstpart
| Instans | Arbejdsretten |
|---|---|
| Afsagt | 2010-05-06 |
| Opmand | Børge Dahl |
| Fagforening | HK/Privat |
| Virksomhed | 3F Mølleåen |
| Overenskomst | Overenskomsten mellem SiD Lyngby og Omegn og HK |
| Sagstype | Arbejdsgiverbrud |
Udfald: Lønmodtager medhold
Resumé
Sagen angik, om 3F Mølleåen (tidligere SiD Lyngby og Omegn) fortsat var forpligtet af en overenskomst med HK … (fortsættes)
Overenskomstfortolkning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om 3F Mølleåen fortsat var forpligtet af overenskomsten med HK, selvom 3F havde opsagt den.
Princip
Efter overenskomstens § 12, stk. 2, litra e er parterne forpligtet
Generalisering
En part i en kollektiv overenskomst kan ikke ensidigt bringe
Analyse
Retsformanden lagde afgørende vægt på overenskomstens egen § 12, stk. 2, litra e, hvorefter parterne fortsat er forpligtet af overenskomstens bestemmelser efter en opsigelse
Afgrænsning
Princippet gælder kun, når overenskomsten selv indeholder en udtrykkelig
Udfald
Klager fik medhold i, at 3F Mølleåen fortsat var forpligtet af overenskomsten.
Proces og kompetence
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om overenskomsten var bortfaldet ved passivitet.
Princip
En overenskomst anses ikke for bortfaldet ved passivitet alene, fordi
Generalisering
Passivitet fører ikke til bortfald af en overenskomstforpligtelse
Analyse
Retsformanden fastslog, at »der ikke er fremkommet noget, som giver grundlag for at statuere bortfald ved
Afgrænsning
Afgørelsen udelukker ikke, at passivitet under andre omstændigheder
Udfald
Indsigelsen om bortfald ved passivitet blev forkastet.
Juridiske begreber
- overenskomstens fortsatte gyldighed
- aftalefrihed i kollektive overenskomster
- passivitet
- retsfortabelse
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.