FV-2011-57: 2. juledag på en søndag

InstansFaglig Voldgift
Afsagt2012-01-19
OpmandVibeke Rønne
FagforeningHK Handel
Arbejdsgiverorg.Dansk Erhverv Arbejdsgiver
OverenskomstLandsoverenskomsten for butikker
SagstypeIkke relevant

Udfald: Arbejdsgiver medhold

Resumé

Sagen angik fortolkning af begrebet 'søgnehelligdag' i Landsoverenskomsten for butikker § 1, stk. 1, litra … (fortsættes)

Overenskomstfortolkning

Retligt spørgsmål

Sagen angår, om begrebet 'søgnehelligdag' i Landsoverenskomsten for butikker § 1, stk. 1, litra g, og § 1, stk. 2, litra g, omfatter 2. juledag, når denne falder på en søndag, således at medarbejdere har ret til erstatningsfri henholdsvis arbejdstidsreduktion.

Princip

Begrebet 'søgnehelligdag' i Landsoverenskomsten for butikker § 1

Generalisering

Et overenskomstbegreb som 'søgnehelligdag' skal fortolkes efter sædvanlig sproglig

Analyse

Opmanden lagde afgørende vægt på den sædvanlige sproglige forståelse af begrebet 'søgnehelligdag', hvorefter det omfatter helligdage, der falder på en hverdag (»Efter sædvanlig sproglig forståelse

Afgrænsning

Princippet gælder for søgnehelligdage, der efter overenskomstens opregning kan falde på en hverdag (fx 1. og 2.

Udfald

Dansk Erhverv Arbejdsgiveres frifindelsespåstand tages til følge - 2. juledag på en søndag anses ikke for en søgnehelligdag i overenskomstens forstand, hvorfor der ikke skal ydes erstatningsfri eller arbejdstidsreduktion herfor.

Juridiske begreber

Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.