AFSK-2012-83: De seks langtidsansatte fra Burner Components
| Instans | Afskedigelsesnævnet |
|---|---|
| Afsagt | 2012-04-11 |
| Opmand | Lene Pagter Kristensen |
| Fagforening | 3F |
| Arbejdsgiverorg. | DIO 1 |
| Virksomhed | Danfoss A/S |
| Sagstype | Ikke relevant |
Udfald: Arbejdsgiver medhold
Resumé
Sagen angik afskedigelsen af seks produktionsmedarbejdere med 27-42 års anciennitet på Danfoss' fabrik Burner Components i forbindelse … (fortsættes)
Afskedigelse
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om afskedigelsen af de seks medarbejdere med 27-42 års anciennitet var urimelig og usaglig, herunder om virksomheden i tilstrækkeligt omfang havde søgt dem omplaceret.
Princip
En virksomhed, der beskæftiger et stort antal medarbejdere med meget lang anciennitet, kan ved en saglig og
Generalisering
Opsigelsesbeskyttelsen for medarbejdere med meget lang anciennitet viger, hvis en betydelig del af arbejdsstyrken har
Analyse
Opmanden lagde afgørende vægt på, at en stor og stigende andel af virksomhedens medarbejdere havde 25 års anciennitet eller mere (fra 28,1 % til 38 % efter afskedigelserne), hvilket indebar, at
Afgrænsning
Princippet om, at en virksomhed kan afskedige medarbejdere med over 25 års anciennitet, forudsætter, at en betydelig andel af arbejdsstyrken har
Udfald
Frifindelse - afskedigelserne fundet rimelige og sagligt begrundede
Juridiske begreber
- saglighedskrav ved afskedigelse
- anciennitetsbeskyttelse
- ledelsesretten
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.