AR-2012-643: Den udeblevne uddannelse
| Instans | Arbejdsretten |
|---|---|
| Afsagt | 2014-02-10 |
| Opmand | Jytte Scharling |
| Fagforening | Blik- og Rørarbejderforbundet |
| Arbejdsgiverorg. | TEKNIQ Installatørernes Organisation |
| Virksomhed | ENCO A/S VVS |
| Overenskomst | VVS Overenskomst 2010-2012 |
| Sagstype | Arbejdsgiverbrud |
Udfald: Lønmodtager medhold
Bod: 200.000 kr.
Resumé
Sagen angik, om ENCO A/S VVS skulle betale bod for ikke at have opfyldt medarbejdernes … (fortsættes)
Overenskomstfortolkning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om ENCO A/S VVS skal betale bod for ikke at have overholdt pkt. 18 i VVS Overenskomst 2010-2012 om medarbejdernes ret til 2 ugers efter- og videreuddannelse pr. kalenderår.
Princip
En arbejdsgiver, der erkender ikke at have opfyldt medarbejdernes overenskomstmæssige ret til 2 ugers
Generalisering
En arbejdsgivers manglende opfyldelse af en overenskomstfastsat
Analyse
Arbejdsretten lagde afgørende vægt på, at ENCO A/S VVS selv havde erkendt overenskomstbruddet, og at tillidsrepræsentanten dokumenterbart og gentagne gange havde forsøgt at få gennemført
Afgrænsning
Princippet gælder ikke, hvor den manglende opfyldelse af en overenskomstmæssig ret objektivt kan begrundes i virksomhedens arbejds- og
Udfald
Bod på 200.000 kr. til Blik- og Rørarbejderforbundet
Juridiske begreber
- bodsudmåling
- differenceprincippet
- erkendt overenskomstbrud
- ledelsesretten
Behandlet i vidensbasen
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.