FV-2024-971: Storstrømsbroens underbetalte underentreprenør
| Instans | Faglig Voldgift |
|---|---|
| Afsagt | 2025-02-24 |
| Opmand | Børge Dahl |
| Fagforening | Fagligt Fælles Forbund |
| Arbejdsgiverorg. | Dansk Industri Overenskomst III |
| Virksomhed | Pk & Ecd I/S |
| Overenskomst | Bygge- og Anlægsoverenskomsten |
| Sagstype | Arbejdsgiverbrud |
Udfald: Lønmodtager medhold
Efterbetaling og erstatning: 7.511.000 kr.
Resumé
Sagen angik, om en underentreprenør på Storstrømsbroen systematisk havde underbetalt sine udenlandske ansatte i strid med Bygge- og Anlægsoverenskomsten, dels ved for lidt betalt løn og tillæg til 14 organiserede … (fortsættes)
Løn- og pensionskrav
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om de 14 organiserede medarbejdere har krav på efterbetaling for arbejdstimer og tillæg, som ikke er afspejlet på deres lønsedler.
Princip
Når en arbejdsgiver undlader at opfylde sin oplysningspligt om løn- og arbejdsforhold efter Bygge- og
Generalisering
Undlader en part i en fagretlig sag at opfylde sin oplysningspligt og at
Analyse
Det afgørende for opmandens stillingtagen til hvert enkelt krav var troværdigheden af den pågældende medarbejders forklaring sammenholdt med, om denne var understøttet af en dag-for-dag ført kalender
Afgrænsning
Princippet om processuel skadevirkning forudsætter, at arbejdsgiveren har tilsidesat sin pligt efter Overenskomsten til at bidrage til sagens oplysning, og rammer tvivl om
Udfald
Efterbetalingskravene blev delvist taget til følge - i alt 845.000 kr. ud af de opgjorte 923.297,28 kr. for de 14 medlemmer.
Løn- og pensionskrav
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om et efterbetalingskrav for ikke-betalt løn tillige kan omfatte medarbejderens eget pensionsbidrag (egen-delen), eller om det alene kan omfatte arbejdsgiverens andel.
Princip
En arbejdsgiverorganisation kan ikke uden forudgående fagretlig behandling af en
Generalisering
En part, der gennem lang tid har fulgt en bestemt fortolknings- eller
Analyse
Opmanden lagde afgørende vægt på, at spørgsmålet om egen-delen af pensionsbidrag i et lønefterbetalingskrav ikke tidligere var udtrykkeligt afgjort i retspraksis på overenskomstområdet, men at den
Afgrænsning
Afgørelsen angår kun spørgsmålet om egen-delen af pensionsbidrag ved
Udfald
DI's indsigelse mod at medregne egen-delen af pensionsbidrag i efterbetalingskravene blev ikke taget til følge.
Overenskomstfortolkning
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om der har foreligget grundlag for at aflønne de ansatte efter særlige overenskomstmæssige arbejdstidsordninger (forskudt tid, holddrift) i stedet for Overenskomstens almindelige regler om normal arbejdstid og overarbejde.
Princip
Aflønning efter Bygge- og Anlægsoverenskomstens regler om forskudt arbejdstid eller
Generalisering
En arbejdsgiver, der ønsker at anvende en overenskomstmæssig
Analyse
Det afgørende for opmanden var, at lønsedlernes tillæg for forskudt tid og holddrift ikke i sig selv beviste, at overenskomstens materielle betingelser for sådanne ordninger var opfyldt, og at
Afgrænsning
Princippet angår den situation, hvor der ikke foreligger dokumentation for, at Overenskomstens betingelser for en særlig
Udfald
Arbejdet blev anset for udført efter Overenskomstens almindelige regler om normal arbejdstid og overarbejde, ikke efter særlige arbejdstidsordninger.
Løn- og pensionskrav
Retligt spørgsmål
Sagen angår, om Fagligt Fælles Forbund kan kræve betaling af den besparelse, Virksomheden har opnået ved at underbetale sine øvrige, ikke-organiserede medarbejdere, opgjort ved ekstrapolation fra de 14 organiserede medlemmers forhold.
Princip
Et krav om betaling af den besparelse, en arbejdsgiver har opnået ved underbetaling af
Generalisering
Hvor en part ikke bidrager til oplysning af et spørgsmål om
Analyse
Det afgørende for opmanden var, at virksomheden, som havde det fulde kendskab til både den samlede arbejdsmængde og medlemmernes repræsentativitet i forhold til de øvrige medarbejdere, ikke bidrog
Afgrænsning
Ekstrapolation forudsætter, at der ikke foreligger konkrete oplysninger, som afkræfter gruppens repræsentativitet; foreligger
Udfald
Differencekravet blev delvist taget til følge med 6.666.000 kr. ud af det påståede beløb på 7.318.708,81 kr.
Juridiske begreber
- processuel skadevirkning
- bevisbyrde
- oplysningspligt
- passivitet
- kutymedannelse
- fagretlig behandling
- ledelsesretten
- dokumentationsbyrde
- ekstrapolation
Behandlet i vidensbasen
- Beregning af krav i sager om overenskomstbrud
- Bevisbyrde i arbejdsretten
- Differenceprincippet og bodsudmåling ved underbetaling
- Kutyme og fast praksis som retskilde
- Ledelsesretten og dens grænser
- Manglende betaling af overenskomstens løndele: fritvalgskonto og pension
- Oplysnings- og orienteringspligter
Analysen er AI-genereret og ikke redaktionelt gennemgået. Afgørelsens egen tekst er kilden.